¡Reglas de trabajo !: Información interna de Google que transformará la forma en que vive y lidera

Sobre este libro:

Del visionario jefe de las innovadoras Operaciones de Personas de Google llega una investigación innovadora sobre la filosofía del trabajo y un plan para atraer el talento más espectacular a su negocio y garantizar su éxito.

“Pasamos más tiempo trabajando que haciendo cualquier otra cosa en la vida. No está bien que la experiencia laboral sea tan desmotivadora y deshumanizante”. Eso dice Laszlo Bock, jefe de Operaciones de Personas de la empresa que transformó la forma en que el mundo interactúa con el conocimiento.

Esta idea es el corazón de WORK RULES !, un manifiesto convincente y sorprendentemente lúdico que ofrece lecciones que incluyen:

Quitar el poder de los directivos sobre los empleados
Aprenda de sus mejores empleados y de sus peores
Contrata solo a personas que sean más inteligentes que tú, sin importar cuánto tiempo lleve encontrarlas
Paga injustamente (¡es más justo!)
No confíes en tu instinto: utiliza datos para predecir y dar forma al futuro
Predeterminado para abrir: sea transparente y agradezca los comentarios
Si se siente cómodo con la cantidad de libertad que les ha dado a sus empleados, no ha ido lo suficientemente lejos.

Basándose en las últimas investigaciones en economía del comportamiento y un profundo conocimiento de la psicología humana, ¡REGLAS DE TRABAJO! También proporciona ejemplos didácticos de una variedad de industrias, incluidas empresas elogiadas que resultan ser lugares horribles para trabajar y empresas poco conocidas que logran resultados espectaculares al valorar y escuchar a sus empleados. Bock nos lleva al interior de una de las empresas más explosivamente exitosas de la historia para revelar por qué Google es constantemente calificado como uno de los mejores lugares para trabajar en el mundo, sintetizando 15 años de investigación y desarrollo intensivo de los trabajadores en principios que son fáciles de poner en práctica, ya sea un equipo de uno o un equipo de miles.

REGLAS DE TRABAJO! muestra cómo lograr un equilibrio entre la creatividad y la estructura, lo que lleva a un éxito que se puede medir en la calidad de vida y en la participación de mercado. Léalo para construir una mejor empresa desde adentro que desde arriba; léelo para despertar tu alegría en lo que haces.