是的，以及：即兴创作如何扭转“不，但是”思维并提高创造力和协作能力——来自第二座城市的教训
关于本书：
全球首屈一指的喜剧剧院和即兴创作学校“第二城市”的高管们揭示了即兴创作技巧，可以帮助任何组织培养创新者、鼓励适应能力强的领导者并打造转型型企业。
五十多年来，芝加哥第二城喜剧剧院一直是业内一些最优秀喜剧人才的训练场，包括约翰·贝鲁什、比尔·默里、吉尔达·拉德纳、迈克·迈尔斯、史蒂夫·卡瑞尔、斯蒂芬·科尔伯特和蒂娜费伊。但它还为尖端公司、非营利组织和公共部门组织提供独一无二的领导力培训，所有这些培训都旨在提高创造力、协作和团队合作。
领导力和团队合作的规则已经改变，一代人之前让专业人士领先的技能不再有效。现在，第二城市提供了一个新的工具包，个人和组织可以使用它在一个日益受到速度、社交沟通和权力下放影响的世界中蓬勃发展。基于即兴创作的八项原则， 是的，而且 帮助发展这些技能并在高潜力领导者及其团队中培养他们，包括：
掌握团队共同创造的能力 培养“是的，并且”的工作方法 接受失败以加速高绩效 通过倾听和学习跟随来领导 通过从无到有进行创新
是的，而且 是专业人士和组织的必读书籍，有助于培养当今成功所需的宝贵领导技能。
关于作者：
自 2002 年以来，Tom Yorton 一直担任 The Second City 的 b2b 部门 Second City Works 的首席执行官。 在加入 The Second City 家族之前，Tom 在 Ogilvy、Grey 和 Hal Riney 等机构从事广告和营销工作，之后跳槽到客户方面，曾在 Sears 和 3Com 担任营销副总裁，在那里他实际上曾多次聘请 Second City Works。
Kelly Leonard（Kelly Leonard Productions 总裁兼首席执行官/The Second City 创意顾问）在 The Second City 工作了近三十年，担任过各种创意和领导职务。他曾与蒂娜·菲、史蒂芬·科尔伯特、艾米·波勒、塞斯·迈耶斯、基根·迈克尔·基和史蒂夫·卡瑞尔等知名人才制作过节目。他曾与芝加哥抒情歌剧院、肯尼迪中心、哈伯德街舞、拉霍亚剧院和路易斯维尔演员剧院合作演出。他曾与挪威邮轮公司、日本吉本工业公司、芝加哥论坛报和环球影城达成交易并领导合作。他的书《是的，而且：第二城市的教训》于 2015 年由哈珀柯林斯出版社出版，广受好评。作者迈克尔·刘易斯 (Michael Lewis) 在《名利场》杂志上撰文写道：“是的，这是第二城即兴工作室中涌现的课程的绝佳指南。”伦纳德先生经常在阿斯本创意节、斯坦福大学商学院、沃顿商学院、2016 年 TEDxBroadway 和明尼苏达州罗彻斯特的 TEDxZumbroRiver 上发表演讲，谈论即兴创作改变商业和个人生活的力量。他主持播客“Getting to Yes, And”，可以在 http://wgnplus.com/category/second-city-works/ 上收听。
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