بعيد: مكتب غير مطلوب

شريط التقدم

بعيد: مكتب غير مطلوب

حول هذا الكتاب:

تم استكشاف ظاهرة "العمل من المنزل" بدقة في هذا الكتاب الجديد المنير من مؤسسي 37signals الأكثر مبيعًا Fried and Hansson ، الذين يشيرون إلى الاتجاه المتزايد للموظفين الذين يعملون من المنزل (وفي أي مكان آخر) ويشرحون التحديات والفوائد غير المتوقعة. والأهم من ذلك أنهم يوضحون لماذا - مع بعض الاستثناءات المثيرة للجدل مثل Yahoo - يرغب المزيد من الشركات في الترويج لهذا النموذج الجديد لإنجاز الأمور.

يتراجع نموذج "تحت سقف واحد" للثورة الصناعية لإجراء العمل بشكل مطرد بسبب التكنولوجيا التي تخلق بسرعة مساحات عمل افتراضية وتسمح للعمال بتقديم مساهمتهم الحيوية دون التجمع المادي معًا. اليوم ، النموذج الجديد هو "نقل العمل إلى العمال ، بدلاً من العمال إلى مكان العمل". وفقًا لرويترز ، يعمل واحد من كل خمسة عمال في العالم عن بُعد بشكل متكرر ، ويعمل ما يقرب من عشرة بالمائة من المنزل كل يوم. سوف ترحب الأمهات على وجه الخصوص بهذا الاتجاه. أتمنى 60% كامل أن يكون لديهم خيار عمل مرن. لكن الشركات ترى مزايا أيضًا في الطريقة التي يزيد بها العمل عن بُعد مجموعة المواهب لديهم ، ويقلل من معدل دورانهم ، ويقلل من بصمتهم العقارية ، ويحسن القدرة على إجراء الأعمال عبر مناطق زمنية متعددة ، على سبيل المثال لا الحصر. في بعيدسيقنع المؤلفان غير المتجانسين فرايد وهانسون القراء بأن السماح لجميع فرق العمل أو جزء منها بالعمل عن بُعد فكرة رائعة - وسيظهرون بدقة كيف يمكن إنجاز إعداد العمل عن بُعد.

نبذة عن الكاتب:

جيسون فريد هو المؤسس المشارك ورئيس 37signals ، وهي شركة مملوكة للقطاع الخاص ومقرها شيكاغو ملتزمة ببناء أفضل الأدوات المتاحة على شبكة الإنترنت بأقل عدد من الميزات الضرورية.

David Heinemeier Hansson هو شريك في 37signals ، وهي شركة مملوكة للقطاع الخاص ومقرها شيكاغو ملتزمة ببناء أفضل الأدوات المتاحة على شبكة الإنترنت بأقل عدد من الميزات الضرورية.

تم سحب المعلومات من صفحة منتج أمازون.

الملخصات الخارجية

ويست سترينغفيلو